华为员工数增4%逼近20万:诺基亚去年裁员4800人

发表时间:2020/4/6 浏览:5309

标签:诺基亚 华为  所属专题:行业热点

虽然5G给全球通信业带来了一轮新的增长动力,但2019年对于全球头部通信设备商来说,显然是冷暖自知的一年。

据Light Reading报道,在诺基亚日前向美国证券交易委员会(SEC)提交的文件中,2019年约有4800个工作岗位消失,占其员工总数的近5%,其中北美市场十分之一的工作岗位消失,在中国这个比例大约为9%。

而实际上,这是全球设备巨头近年来的总体趋势。在2017年到2018年期间,爱立信砍掉了5%的工作岗位,到2018年末的员工总数为95359人。而中兴通讯也在美国制裁的打压下,员工数减少了9%,降至68240人。

与此对比,华为却是逆势而为的那一家。在2018年发布的年报中,华为员工总数约188000人,年增8000人。而本周发布的最新2019年报显示,华为去年员工人数再增长4%,达到近196000。

虽然更大不一定代表更好。理想情况下,公司希望通过最精简的组织来维持或增加收入,从而为股东带来更丰厚的利润。但是,这样的数据也确实反映了如今全球设备商市场的差序格局。

尽管美国在努力打压,以华为与中兴为代表的中国厂商凭借其在研发方面的加码投入,正在将爱立信和诺基亚甩得更远。在本周公布的中国最大运营商中国移动的5G网络二期接入网集采结果中,华为和中兴占据了87%的份额,爱立信也获得价值约5.9亿美元的合同,只有诺基亚空手而归。

在此背景下,2020年通信设备商市场是否会延续马太效应,还是继续充满变数,将成为业界关注的焦点。


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