1月6日晚间消息，路透社今日援引中兴通讯（以下简称“中兴”）一名高管的消息称，中兴将裁员约3000人，其中20%将来自表现欠佳的手机部门。
消息人士称，中兴全球手机业务将裁减600人，大部分裁员集中在中国，因为中兴在中国已经失去了市场份额。预计裁员将在2017年第一季度完成。
中兴通讯在美国占有10%的市场份额使其成为美国第四大供应商。2016年3月，因认定中兴通讯涉嫌向“被制裁国”出口美国技术，美国商务部向中兴通讯三家实体公司以及一家国际贸易公司开出出口限制令，规定自2016年3月8日起，美国出口管制条例(ExportAdministration Regulations)下的产品供应商须申请出口许可才可以供应该等产品，并实行否决性假设的许可审查政策。据悉，与中兴合作的美国企业众多，包括微软、英特尔、IBM等知名企业。
此后因为中兴通讯的积极沟通和谈判，美商务部对中兴出口限制一再延期，2016年11月18日美国商务部对中兴的出口限制延期至2017年2月2日(美国时间)。
这些不确定性笼罩该公司，导致其业绩承压。据IDC数据显示，去年中兴全球智能手机出货量与2015年相比下跌了36.5%。
中兴董事长兼总裁赵先明在2017年新年致辞中称，“如果用一个词总结对于2016年的印象，我想用“风雨同舟”比较恰当。2016年公司进行了管理层换届，也遭遇到公司成立31年以来最大的一次危机。”
赵先明称，“2017年公司将成立新的战略与Marketing, 强化大脑职能以及组织协同，同时实现战略规划和管理的职能的下沉，强化战略的体系化运作。继续加强不确定性管理，敏感地洞察和捕捉行业的变化，及时调整战略发展路径并精准投入战略资源。坚决聚焦主营业务，持续强化市场和产品组合管理，对不符合公司战略发展方向或者投入产出较低的业务进行“关、停、并、转”，提升公司主业的竞争力。同时还要按照战略指引，积极做好新领域的布局和拓展。”